Page 6 of 10

Är coachning manipulation?

2008-10-05 / Bengt

Dagens Nyheter har en artikel om När frågorna gör dig till marionett. Artikeln är hämtad från Chef.se och handlar om den danske filosofen Finn Janning som hävdar att coachning är ingenting annat än ren manipulation. Men artikeln handlar inte om coachning utan om coachande ledarskap.

Trots likheten i benämning så finns en väsentlig skillnad, det är vems agenda som gäller. Vid coaching är det klienten som helt styr vilka ämnen och mål som ska diskuteras. Coachande ledarskap innebär att ledarens (företagets) agenda gäller, medarbetaren är styrd.

Se även: Skilj på coaching och coachande ledarskap.

Livskvalitet

2008-08-20 / Bengt

Jag satt och bläddrade i IKEA-katalogen 2009 och hittade följande text som säger mycket:

Livskvalitet handlar inte om stora, dyra saker.
Det handlar om små saker som gör stor skillnad.

CoachGuiden.se

2008-08-19 / Bengt

Jag är coach och har letat efter sätt att marknadsföra mig på internet, utöver att ha en egen hemsida. Det jag hittills har hittat blev jag inte nöjd med. Lösningen blev att ta fram ett eget alternativ – CoachGuiden.se – som jag tycker bättre uppfyller de krav som finns från båda sidor. Den som söker en coach vill kunna göra det på ett enkelt och effektivt sätt. Den som är coach vill få möjlighet att synas med mer än bild och lite ledord.

CoachGuiden är ny, det är fortfarande lite glest i katalogen, men alla resor börjar med ett litet steg. Första steget är taget, nu väntar en intressant resa.

Uppdatering 2014 – CoachGuiden.se är nerlagd och domänen såld.

Poster från Noterat

2008-08-05 / Bengt

De poster från bloggen Noterat som handlar om coaching och personlig utveckling kommer att flyttas hit. Noterat ska läggas ner, det blev för många bloggar för mig att hålla liv i.

Innebär en universitetsexamen att du blir framgångsrik?

2008-07-17 / Bengt

Affärsvärlden skriver om landet som ratar Gates och Jobs.

Den brittiska regeringen försöker med ny lagstiftning att minska invandringen. Det nya immigrationssystemet som lanseras är poängbaserat och premierar personer med hög utbildning och goda inkomster. Bedrifter och potential ger dock inga poäng, vilket har väckt kritik då många entreprenörer saknar examen.

Eftersom Bill Gates (Microsofts grundare) och Steve Jobs (Apples grundare) saknar en universitetsexamen så skulle de inte kvalificera sig till den högsta kategorin invandrare enligt det nya systemet.

Tittar man på de företag de här personer har lyckats skapa så borde man nog göra en översyn av poängsystemet.

Läs mer: Dropouts Gates, Jobs, Dell would be unworthy for UK visa.

Pig Management

2008-07-01 / Bengt

Jag har läst boken Pig Management – läsebok för karriärgrisar skriven av Nina Jansdotter och Mattias Haglund.

Pig Management är en bok, men det är också ett begrepp. I bottnen ligger en metafor som bygger på svinstallets likhet med kontorslandskapet. Instängda som grisar i våra boxar tvingas vi vara produktiva dagarna i ända. Likheterna mellan människor och grisar har egentligen aldrig varit större än nu!

Boken handlar om det lilla företaget Gullegrisen AB som köps upp av det internationella storföretaget MegaPork. Förutom dessa företag finns vildsvinen i skogen intill. Det är en drastisk miljö i företagen, felsteg i karriären leder till slaktbänken – i bokstavlig bemärkelse i boken.

Huvudperson är Grisidor som har Galtazar som mentor. Av honom lär sig Grisidor vikten av:
• Att tro på sig själv genom att ha god kännedom om sina egna styrkor och svagheter.
• Att kunna anpassa sig utan att ge avkall på vem man är.
• Att vara generös men samtidigt inte låta sig utnyttjas.
• Att behandla alla lika.

Boken har ett intressant “grisgalleri”, typer som finns bland oss människor också. Jag gillar Indigo, en guru som har sett ljuset och har hoppat av karriären men ändå överlever i svinstallet. Att skriva en managementbok i “grisform” ger onekligen en historia med knorr.

Boken finns hos AdLibris och Pig Management.

Säg nej och må bra

2008-06-30 / Bengt

Jag har läst boken Säg nej & må bra – minska stressen i ditt liv skriven av Nina Jansdotter och Fredrik Ljungberg. Boken blandar information, citat ur verkligheten och övningar på ett bra sätt. Den som har svårt för att säga nej ges möjlighet att förstå vad det kan bero på men också att öva sig på att säga nej.

Tiden kan helt enkelt inte räcka till allt och alla, hur gärna du än vill. Du måste därför lära dig att prioritera och att använda tiden effektivt. Då får du tid över till det som är viktigt i ditt liv.

Att säga nej innebär att det blir tid till annat. Prioritering hjälper oss att välja vad vi vill säga ja respektive nej till. Medvetna val ger oss större trygghet och mer säkerhet de gånger vi säger nej.

För den som alltid har ställt upp för andra, ofta på bekostnad av sig själv, innebär det en stor förändring att börja säga nej. Det är nytt och ovant för omgivningen men de vänjer sig. Bokens slutar med följande:

Tänk på att för varje ja du säger så måste du säga nej till något annat – vanligtvis dig själv.

Hur kan man hantera värstingfrågor i samband med jobbintervjuer

2008-06-26 / Bengt

I ett forum på Livshandboken ger Nina Jansdotter “6 tips till dig som drabbas av värstingfrågor på jobbintervjuer”. Nina ger sex exempel på frågor och ger sedan sex bra tips på hur den typen av frågor kan hanteras. Hennes tips i sammandrag är:
1. Se upp med att vara till lags för mycket.
2. Reagera på frågeställningen – om den känns fel.
3. Gläd dig åt att företaget blottar sin attityd – i stället för att upptäcka det senare.
4. Spela med – om det känns bra.
5. Stå upp för dig själv.
6. Varning för webben.

Nina utvecklar varje punkt i sin post, läs hennes 6 tips till dig som drabbas av värstingfrågor på jobbintervjuer.

En och en halv borgerlig politiker med integritet

2008-06-19 / Bengt

Upptrappningen inför omröstningen om FRA-lagen (om avlyssning) har på många sätt visat sig vara en parodi. Flera borgerliga politiker har sagt sig ha tvivel och/eller vara mot lagen. När det sedan kom till kritan var det enbart en borgerlig politiker som vågade bryta med blocklinjen. Stor heder åt folkpartisten Camilla Lindberg som gick emot partilinjen och röstade nej.

Halvt rätt gjorde en annan folkpartist, Birgitta Ohlsson, som har varit öppen motståndare till FRA-lagen. Trots det så väljer hon att lägga ner sin röst. Det är en halvmesyr och att fega när det gäller.

Helt fel gjorde centerpartisterna Annie Johansson och Fredrick Federley, de har tidigare agerat som kritiker mot lagen. När det kom till kritan så vek de sig, efter snabba och minimala justeringar av förslaget, och de båda utmålas som svikare.

I Dagens Nyheter säger Camilla Lindberg att hennes motto är “Stå på dig. Annars gör staten det“. Hon ser som sin politiska huvuduppgift att skydda det lilla utrymme den enskilde individen har i Sverige i dag. Vi behöver fler politiker som delar den åsikten.

Camilla Lindberg har agerat rakryggat genom hela processen, ett bra exempel på vad integritet innebär. Federley har spelat för gallerierna och har förlorat sin trovärdighet, inte mycket integritet där.

LinkedIn tar in 53 miljoner dollar i riskkapital

2008-06-18 / Bengt

IDG skriver att Populär community tar in 53 miljoner dollar i riskkapital.

Bolaget fick nyligen in 53 miljoner dollar i nytt kapital i en investeringsrunda. Efter finansieringen värderas Linkedin till en miljard dollar. Det skriver Wall Street Journal.

IDG jämför LinkedIn med Facebook men de har helt olika syfte. LinkedIn är ett affärsnätverk, liksom XING, och är avsett för att knyta professionella kontakter. Facebook är ett socialt nätverk, mer fritid än affärer.